Una empresa no es una máquina sino un organismo vivo, que tal como los individuos, puede tener una sensación de identidad colectiva y un propósito fundamental. Este es el equivalente organizacional del auto conocimiento...
Un entendimiento compartido de la misión de la institución, hacia adónde se dirige, en que mundo quiere vivir, y más importante aun, como va a hacer de ese mundo una realidad".
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Nuestros Valores
13 de marzo de 2009 Liderazgo y decisiones basado en valores La mayor parte de las decisiones que hacemos cada día como individuos y como grupo esta basada en nuestras creencias subconscientes y conscientes para satisfacer nuestras necesidades individuales y colectivas. |
Proceso Visión
13 de marzo de 2009 Visión Definimos a la visión como aquella idea o conjunto de ideas que se tienen de la organización a futuro. |
Nuestros Valores
13 de marzo de 2009 Los valores de nuestros líderes Cuando vemos al futuro debemos recordar ¿de dónde venimos? Durante el Proceso de Visión llevamos a cabo una dinámica para revivir el sentido de destino que los líderes fundadores del IMCP nos legaron. |
Inteligencia Colectiva
13 de marzo de 2009 ¿Qué es Inteligencia Colectiva? "Los principales retos de la humanidad no son el hambre, la pobreza, la paz, la salud, la economía, los recursos naturales ni tantos otros asuntos, sino la capacidad de crear nuevas organizaciones humanas que sean capaces de proveer soluciones. |